莉。
何援朝的话不是临时起意，他刚转业回来时就已经有了这想法，只是后来很多事情出现了变化，他才没有着急推动这件事儿。
傻柱现在是一食堂小灶负责人，厂里的头头脑脑对他都有印象，这是天然优势，只要改了嘴臭爱得罪人的毛病，私下再努力努力混个干部编制应该有很大的机会。
这事儿不是何援朝瞎琢磨，而是有一定的可行性。
眼下干部选拔注重zz素质（德）、业务能力（能）、工作成绩（绩）、工作态度（勤）。
若厨师具备良好zz觉悟、管理能力（如统筹厨房事务、带领团队）、突出工作成绩（如保障工厂餐饮质量、提升效率），或通过内部提拔、或参加干部培训等途径，有机会从工人身份转为干部。
何援朝算计过，傻柱的工作业绩、业务能力都不错，差的地方就是zz素质跟工作态度，这两点说难也难，说简单也简单，就看上级领导怎么想。
有了工作业绩跟业务能力打底，抽空跟食堂主任勾兑勾兑，再找梁书记说说这事儿应该能有八成把握。
何援朝这边正琢磨着找个什么理由约食堂主任，傻柱那边端着碗筷探头探脑的从屋外走了进来。
看见傻柱，何援朝眼睛一亮，开口道：“柱子你跟你们主任的关系咋样”
傻柱还没搞明白何援朝刚才为啥生气撵自己出去，这会儿还在寻思刚才的事儿，闻言下意识的道：
“哪个主任”
于莉在傻柱进屋那会儿已经回过了神儿，听见他说的话，气的直咬后槽牙，心里暗暗骂道：“自己怎么摊上这么个傻老爷们儿，不怪自家二叔骂他，该！”
想是这么想，但于莉嘴上却赶忙提点道：“还能哪个主任，你们食堂的主任呗！”
傻柱听了自己媳妇儿的话，心里松了口气，只要二叔不找自己麻烦就好，紧走两步来到桌边把手里的碗筷放下，对着何援朝讨好的笑道：
、“我最近跟我们主任关系处的不错，我按照你的嘱咐啥事都多请示多汇报，现在食堂里有啥好事儿他都叫着我。”
何援朝闻言点点头，看着一脸好奇的傻柱也没说具体情况，只是淡淡的开口道：
“找个合适的时间，把你们主任叫出来吃顿饭。”
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