“后面先稳定住港岛这边的销量,然后扩充海外市场即可。”
江少渊话落,林问声小声问道:“老板,我准备在湾岛设立一个分公司,您看?”
“分公司吗?可以。”
江少渊没做过多思考,便同意这个提议。
这些分公司,便相当于他们在各个地方的前站。
卖电视机,只是试试水而已,最主要还是将渠道铺开,等以后Vcd出来,能通过这些铺开的渠道,直接开售。
做生产,再好的产品,也只有先让人知道,别人才会购买吧。
连你的东西是什么,有什么用都不清楚,别说顾客,就是那些渠道商也没心思联系你。
想了想,江少渊还是说道:“这样,以后林经理升职为林总监。”
“群星公司这边,设立财务部、人事部、市场部、采购部,每个部门的负责人的职位为经理。”
“分公司,如湾岛分公司,亦或是华胜子公司的负责人,职位都是经理。”
“林总监的职责,便是统管全局,对这些经理进行考核、提拔管理等。”
“至于这些部门经理的人选,下来由林总监给我一份名单,审核没问题后,便可以正式任命。”
“以后每周四晚上的会议,只需要经理级别以上参加即可,其他管理者可以按时下班。”
听到江少渊这话,下方的这些人,全都哗然。
不过,慑于老板权威,众人俱是面面相觑,并未展开讨论。
当然,对江少渊放出的重磅消息,有人开心,有人愁。
想要积极进步的,自是担心自己能否捞到一个经理职位。
对一些混日子的员工来说,他们则觉得,升不升职的无所谓,以后周四晚上不用开会,自是让他们激动欢喜。
想要上进那些人,却是心中纠结。
如果这次选不上经理,以后又不能参加周四晚上的会议,如何在老板面前露脸,得到提拔呢?
任何一个企业,并非能力足够就一定能得到提拔。
最少还得与上面的人关系近,被上面的人记住,留下好印象才行吧。
在江少渊宣布这个消息之前,群星公司这边,只要是组长级别的管理,都得参加之前的会议。
至于华胜那边,之前并没有经理。
只安排了一个负责生产的厂长,以及一个负责运营的主管,负责华胜的日常事务。
庞子聪的研发部,认真说来,并不算隶属于群星公司。
他相当于独立于群星之外,暂时由林问声管理。
再一次升职,林问声此时的心情亦是难以言表。
跟着老板,严格来说,还不到九个月的时间,就从普通职员,升迁到公司总监。
这般坐火箭的蹿升速度,在其他公司根本不可能。
让各部门的负责人简单汇报了一下情况,江少渊方才说道:“好了,林总监留下,其他人下班吧。”
“哗啦啦。”
一时间会议室内,桌椅移动声音响个不停。
众人尽管心中急切,却也不好直接在会议室内,当着老板的面讨论刚才的消息。
等他们出去后,江少渊方才对林问声说道:“各个部门的经理还好,你可以选拔几个觉得合适的,让他们试试,要是不行再换。”
“但华胜与湾岛那边,就得谨慎选择,特别是湾岛。”
“湾岛与港岛不同,想要联系一次,并不方便,要是频繁更换经理,很容易影响下面员工的士气。”
“放心吧,老板,我一定会仔细考虑各个经理的人选。”
湾岛那边,林问声已经有了人选,便是郭鸿全,只是,对方愿不愿意留在湾岛工作,还得看其本人的意思。
除此之外,财务部的负责人他也不会考虑,财务部门的负责人已经得到江少渊的认可,他要是再选其他人任职经理,老板会如何想?
一
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