头里，她模仿宁天朔的语气和表情，压低声音，面无表情：
“‘从数据角度看，礼志队长的领导力特质与个人表达欲望存在15%的能量耗损。建议在创作流程中设置专门的‘队长个人表达时间窗’，时长建议为总制作时间的8-12%。’”
模仿完后她自己先笑出来，恢复活泼的语调：“宁总监说话都是这种风格！但神奇的是，实际操作起来超级有用！现在我们讨论任何新想法，都会不自觉地问：数据依据是什么？如何系统化呈现？可持续性如何？”
礼志作为队长补充：“更重要的是，宁总监帮我们建立的是一个可以持续使用的系统，不是一次性的方案。他教我们如何用数据化的方式理解自己、理解团队、理解创作。这套方法论，我们会一直用下去。”
本小章还未完，请点击下一页继续阅读后面精彩内容！
温馨提示：亲爱的读者，为了避免丢失和转马，请勿依赖搜索访问，建议你收藏【久久小说】 m.gfxfgs.com。我们将持续为您更新！
请勿开启浏览器阅读模式，可能将导致章节内容缺失及无法阅读下一章。