懵懂懂，根本没注意到这些细节。现在重活一次，才发现职场的水有多深。
对了，你知道分到哪里了吗？李雯好奇地问。
还没通知，应该是今天宣布吧。林东航翻开笔记本，随手记了几笔。
看到除了他之外分配到威盛的其他五个男大学生坐在一起。这五个人在明年就逐步开始自己的仕途上升之路。十年之后最好的已经混到了副处级。
两点二十分，会议室突然安静下来。主席台侧门打开，威盛公司的领导们鱼贯而入。
走在最前面的是总经理赵志强，一个不到五十岁的中年男子，一米七出头的身高身材微胖，梳着一丝不苟的背头。
紧随其后的是党委书记周正，身材高大，面容严肃。
工会主席、纪委书记、几位副经理，重点部室的主任依次就座，整整十二个人把主席台挤得满满当当。
各位新同事，下午好！公司办公室主任李春杰走到话筒前，欢迎加入威盛石油开发公司大家庭！我介绍一下主席台上的各位领导……
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简单的开场白后，按照惯例，各位领导依次发言。
最后是总经理赵志强总结性的讲话，声音洪亮有力：...威盛公司作为多种经营总公司的利润支柱，去年实现净利润亿元...今年计划新增产能30万吨...希望大家尽快融入集体，为公司发展贡献力量...
林东航一边听一边在笔记本上写写画画，实际上是在梳理前世记忆中这些领导的升迁轨迹。
赵志强在2007年因为经济问题被双规，接替他的是一个空降过来的某作业公司的副总经理。
现在的党委书记周正更惨，几个月之后就会因为酒驾出了事故，身首异处。
而工会主席王丽华则是接了周正的班，混的风生水起，后来调到了管理局，成了组织部的副部长...
下面宣布分配方案。李春杰拿出一份文件，念到名字的同事请起立示意。
会议室里顿时安静下来，所有人都屏住呼吸。在国企，分配去向直接关系到未来的发展前景，好的单位能让人少奋斗十年。
李雯，分配到财务部。
李雯惊喜地站起来，脸上写满了兴奋。虽然早就知道自己的去向，但是现在落实了肯定十分高兴。
张明理，分配到安全环保部。
一个戴眼镜高高瘦瘦的男生站起来，点头示意。安全环保部是个重要的衙门，底下的分公司经理都的敬着。
王国强，分配到西区分公司。又高又壮的王国强站了起来。这人在林东航重生前竞聘威盛副总失败了。那个时候的威盛石油开发公司已经独立出去，成为正处级单位。
西区分公司是威盛最大的分公司，分公司的经理比其他的分公司高半级，正科。
......
林东航，分配到管庄分公司。
林东航从容起身，脸上看不出喜怒。管庄分公司是威盛旗下规模最小的一个单位，地处偏远，条件艰苦。前世他就是被分到那里，蹉跎了整整十年。不过这一世，他早已做好了心理准备。
然后是派遣工的分配，林东航所在的管庄分公司分了三男一女。
最后有个好消息通知大家。李春杰合上文件，笑着说道：今晚六点半，在总公司第二食堂举行迎新会餐，所有新员工都参加！
会议室里顿时响起一阵欢呼。国企的会餐意味着好酒好菜，还能近距离接触领导，是个难得的社交机会。
散会后，人群三三两两地离开。李雯追上林东航，一脸的惋惜：林东航，你怎么分到管庄去了？那里条件很差的...
没关系，基层锻炼嘛。林东航笑了笑，说道：倒是你，财务部可是好地方，好好干。将来我去报销啥的就找你了。
前世，林东航还真没少找李雯审核发票单据，签字报销。
我...我有点害怕。李雯
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