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第118章 制度管人,机制管事

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下,县政府对窗口单位和人员进行了全面整顿,请看视频。”

看过视频后,陶阳对此次整顿给予了高度评价,但是对后续的管理表示了担忧。

“各位领导在这次整顿工作中都付出了大量的心血,成效显着。但是我们都有大量的工作需要做,不可能将主要精力放在这上面,所以我觉得还是要出台相应的制度机制加以约束。”

听到陶阳的话后,陈海洋表示了不同的看法。

“陶书记,我觉得行政服务中心的情况在全国都普遍存在,我们已经进行了整顿和治理,效果还不错。若是再进一步的干涉,会不会起到反作用?”

“据我所知,去服务中心办理业务的不乏胡搅蛮缠的人,若是出台工作约束机制后,会不会助长他们的嚣张气焰?”

听到陈海阳的表态后,在场的几个县领导都没有发表意见。

见状,陶阳平说起了自己的观点。

“海洋县长考虑的比较全面,既然政府有坚定的信心,那就暂时先按照你的意见执行吧。但是服务情况若发生明显反弹,出台工作机制的事情就必须提上日程,而且要提请常委会研究表决通过。”

陶阳的讲话,给足了陈海洋面子,但是也迫使陈海洋不得不承受巨大的压力。按照陶阳的思路和要求,窗口服务本就是你政府的工作,做好是你义不容辞的事情,但是做不好,县委就要出面解决了。

散会后,陶阳留下纪委书记刘光询问情况。

“刘书记,纪委在参与整治过程中有什么发现么?”陶阳问道。

“书记,整治效果确实还可以,但还是让我们摸到了一些情况,不过目前还不成熟,需要再深入调查。”刘光回复道。

“哪方面的?”陶阳问道。

“中介代理服务和行政服务中心之间的。”

陶阳沉默了片刻:“注意保密,继续查下去。”最近转码严重,让我们更有动力,更新更快,麻烦你动动小手退出阅读模式。谢谢

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