「郡级副管理岗，定为七档，聘用约一百五十人；郡级正管理岗，聘用约二十一人。包括郡守、镇府使、大祭酒、监察使、各郡司司主等等。」
「最后，还会额外聘用无职级服务人员一千零八十人，负责交通、通讯、税务、医疗，教育等各项具体执行工作，作为试点郡的服务人员补充！」
「具体的岗位，职责，拟聘用数量和基本要求，已经形成附表，有意愿积极参与本次招标的势力和部落，都可以申请领取一份。」
各家势力都带了自己的翻译，花了好一阵时间，算是把这个分类梳理清楚了。
接下来，就是这个所谓项目的招标的具体要求。
这是一份无比详尽的文件，叫做《瀚海领临海郡行政服务岗位聘用与管理试点暂行办法》。
虽然有些拗口，但是对于赫兰来说，他一时也想不到更好的，更能体现内容的表达方式，只能先这么用著了。
文件一开始，开宗明义说的是，优势互补，资源互配。
【考虑到来自各国的人才分别具备不同的特色，各有所长，为确保政务公平高效，形成优势互补，资源互配，促成试点区域更好更快的发展，基本的原则为——「交叉任职、条线分割。」】
细则规定，在同一个管理区域内，相互搭班子的，必须是来自不同势力的代表，而在相邻的管理区域内，第一行政主官必须选择来自不同势力的人员。
比如说，临海郡的某个镇，镇守来自溪月，那么副镇守只能从其他势力方选择，财税主官，治安主官等等，也必须是和镇守副镇守分属于不同的势力来源。
更进一步，与这个镇相邻的其他镇子，那对不起，镇守就不能再安排溪月人了。
这简直就是个色块拼图游戏……这一块是红，隔壁就得是蓝绿黄紫，得确保同样的两种颜色互不接壤。
赫兰现在还得感慨，幸亏是现在想给瀚海掺沙子的势力够多，要不然这种排法，根本安排不过来！
当然，听到下面这些大佬耳朵里，每个人都心知肚明，这哪是什么优势互补，分明是相互钳制。
但没办法，大家表面上还得面带微笑，啧啧称赞。
接下来，还有所谓的直管垂管、双轨并行、政务考核、联合监察、任期限制……
每一项内容，都附带著连篇累牍的子条款、实施细则和解释说明，要想在这短短的通报时间内吃透内容，几乎是不可能的。
各大势力均不约而同的申请了一份「招标资料」。
现场的瀚海领工作人员大大方方走过来，面带微笑：「您好，招标资料明细，每份工本费三十金币。」
这价格显然是贵的离谱，不过对于各方势力来说，这点钱肯定不叫个事。
资料拿到手之后，法雷尔也好，科琳也罢，都有些傻眼。
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