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第131章 公社企业集团化

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时光荏苒,如同村头那棵老槐树的年轮,悄然间又多画了几个圈。

百家镇公社在诛皎的带领下,平稳度过了最艰难的时期,社办企业如同雨后的春笋,不仅恢复了生机,更呈现出蓬勃展的势头。

粉条厂和榨油坊的产品早已是名声在外,供不应求;

农机修理站经过技术夜校学员们的锤炼,不仅能修,还能进行一些小改小革,成了周边公社农机具的“诊疗中心”

甚至利用本地黏土资源,因陋就简办起的砖瓦厂,也因为质量过硬,订单排到了半年后。

然而,诛皎并未满足于此。

他站在公社大院那幅手绘的辖区地图前,目光深邃。

几个厂子各自为战,资源分散,管理粗放,信息不畅,这已经成为制约进一步展的瓶颈。

比如,粉条厂需要大量淀粉原料,而公社的红薯、土豆种植却未能形成规模化、专用化供应;

榨油坊的油渣是上好饲料,却未能与公社的养殖业有效对接;

农机修理站加工能力有限,一些非标零件还需要外协,费时费力……

必须改变这种单打独斗的局面!

一个酝酿已久的想法,在他心中逐渐清晰、成熟——整合!

走集团化、集约化展的路子!

他将自己的想法与王建国、刘福贵等公社主要领导进行了深入沟通。

起初,王建国有些犹豫:“把几个摊子拢到一块,好是好,可这摊子是不是铺得太大了?管理起来也复杂,怕出乱子。”

刘福贵更是直接提出了人事安排的担忧:“合并了,这几个厂的负责人怎么安排?谁听谁的?弄不好反而影响团结和生产。”

诛皎早已料到这些顾虑,他拿出了一份详尽的整合方案。

“书记,社长,各位同志,”

诛皎的声音沉稳有力,带着一种令人信服的力量,“整合不是为了搞大而全,是为了挖掘潜力,提高效率,形成合力!”

他指着方案上的图示。

“我的设想是,成立‘百家镇农工联合总厂’,下设农副产品加工分厂(整合原粉条厂、榨油坊)、农机具制造修理分厂(整合原修理站并扩充制造功能)、建筑材料分厂(原砖瓦厂)。

以及一个直属的农业技术推广队,负责统筹指导公社的原料种植和养殖业,为加工分厂提供稳定优质的原料,并消化其副产品。”

“总厂统一负责原料采购、生产计划、质量标准、产品销售和财务管理。

各分厂集中精力搞生产、抓技术、降消耗!”

“这样,红薯土豆可以定向种植,专供粉条厂;油渣可以统一调配,支持养殖;

农机分厂可以集中技术力量,攻关更复杂的技术难题,甚至尝试制造一些小型农具!

资源利用率将大大提高,成本也能有效降低!”

关于人事安排,他也有周全考虑。

“总厂由我兼任厂长,负总责。

各分厂厂长由原负责人担任,享受副厂级待遇,直接对我负责。

同时,设立总厂办公室,抽调精干人员,负责日常协调。

这样既保证了平稳过渡,又能明确权责,避免扯皮。”

他环视众人,语气铿锵。

“同志们,我们百家镇不能只满足于吃饱肚子,不能只守着这几个小厂子过日子!

我们要把蛋糕做大!

要让集体的家底更厚实,让社员的日子更有奔头!

整合资源,集团展,是大势所趋,是我们必须迈出的一步!”

王建国看着那份思路清晰、措施具体的方案,又看了看眼前这个目光坚定、充满魄力的年轻人,心中的疑虑渐渐消散,取而代之的是一种被激荡起来的豪情。

刘福贵张了张嘴,想再说什么,却现诛皎已经把所有的路都铺好了,所有的顾虑都提前想到了,他实在找不出反对的理由。

最终,公社党委会经过讨论,全票通过了诛皎的方案。

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