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第472章 时间管理大师

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,接下来苏怀明的话,就让她的心彻底放下来了。

“给我好好自查自纠,再出现类似情况。”

苏怀明话语里满含杀气:“你自己给我打辞职报告!”

“苏总,一定不会再出现这种情况。”艺人部总监大声回道。

她心里下定决心,回去以后,一定要把艺人部查个底朝天。

苏怀明不是在跟她开玩笑,一而再,不可再而三。

已经忍了她两次,不可能再给她第三次机会。

再出现类似的情况,她真的只能卷铺盖走人了。

“杨延峰,开除!”

苏怀明指着艺人部总监:“现在,立刻,马上去办!”

艺人部总监连滚带爬的朝门口冲去,走到门口见到四个来举报的女练习生后,停下脚步,转身看向苏怀明。

这四人是杨延峰劈腿行为的受害者,但他们违反公司规定谈恋爱,也是事实。

处理了杨延峰,她们四个要不要处理?

“她们四个,一起开了。”

林一凡的声音响起,不带一点感情,看向四个女生的眼神,很是淡漠。

规矩就是规矩。

设立出来就是让人遵守的。

总不能因为她们被劈腿了,被渣男渣了,公司就对他们网开一面吧。

从普通人的角度出发,她们四个确实可怜。

但从公司的角度出发,她们四个就是毫无疑问的规矩破坏者。

星光娱乐的练习生签的练习生合同,禁止合约期内与同公司人员恋爱的条款,就放在合同第一页第一条,字体还专门加粗,异常显眼。

在签字之前,还要求待签字的练习生复述一遍,不可能不知道。

明知故犯,必须处理。

不然以后谁还会遵守?

再说了,也不是不让他们谈恋爱,只是不让找同公司的。

少男少女,正是荷尔蒙爆棚的年纪,在激素的作用下,很难控制住生理冲动。

大家都是这个年龄段过来的,都懂。

找公司外的人,公司的手再长,也管不到。

为什么就非要找同公司的谈恋爱呢?

这次一次性开掉五个人,应该可以吓住其他人,把规矩的威严立起来。

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